Beleidsmedewerker WMO

Functieomschrijving

Voor Gemeente Bronckhorst zoeken wij een Beleidsmedewerker WMO. Wil je bijdragen aan een samenleving waarin iedereen kan meedoen? Speel je graag een cruciale rol in de verbinding tussen beleid en uitvoering in het sociaal domein? En heb je een passie voor de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo), powerful ageing en Wmo-vervoer? Dan krijg je de kans om beleid vorm te geven en verschil te maken voor inwoners van de gemeente Bronckhorst.

Je werkt aan de doorontwikkeling van het Wmo-beleid. Je ontwikkelt, implementeert en evalueert beleid voor een inclusieve samenleving. Daarbij houd je rekening met de behoeften van inwoners en met de mogelijkheden van betrokken partners en de organisatie.

Werkzaamheden

• Je ontwikkelt en verbetert beleid en vertaalt wet- en regelgeving naar concrete, lokaal toepasbare maatregelen.
• Je adviseert interne en externe stakeholders en vertegenwoordigt daarbij de belangen van inwoners.
• Je vertaalt de nieuwe visie op het sociaal domein naar Wmo-doelstellingen.
• Je doet een voorstel voor de implementatie van powerful ageing in de integrale werkwijze van de gemeente Bronckhorst.
• Je werkt een beleidsvoorstel uit voor een preventieve aanpak in relatie tot de Wmo-dienstverlening.
• Je draagt bij aan de implementatie van de wetswijziging rond het abonnementstarief.
• Je stemt waar nodig af met uitvoerende teams, gemeenten en andere stakeholders om beleid effectief en praktisch toepasbaar te maken.
• Je adviseert bestuurders en collega’s ter ondersteuning van de besluitvorming.
• Je rapporteert periodiek over de voortgang van deze onderwerpen binnen de planning-en-controlcyclus.

Jouw profiel

• Je bent proactief en resultaatgericht.
• Je bent verbindend en schakelt gemakkelijk tussen beleid en uitvoering.
• Je legt vanuit een integrale blik verbindingen tussen verschillende onderwerpen en betrokkenen.

Over de organisatie
De gemeente Bronckhorst is een moderne, open plattelandsgemeente die inspeelt op ontwikkelingen in de samenleving en uitgaat van de kracht van inwoners en ondernemers. Je werkt samen met inwoners, buurten, verenigingen, ondernemers en andere overheden aan plannen die bijdragen aan de gemeente. De organisatie heeft een lerende cultuur en biedt ruimte voor ontwikkeling en experiment.

Functie-eisen

• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie.
• Je hebt in de afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen de Wmo.
• Je hebt in de afgelopen 5 jaar minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met projectmatig werken.

Functiewensen

• Het is een pre als je aantoonbare werkervaring hebt met budgetbeheer.
• Het is een pre als je zelf een persoonlijke motivatie schrijft waarin je ingaat op je geschiktheid voor de opdracht, je relevante ervaring, je motivatie voor de opdracht en de uitdagingen op Wmo-vlak in de samenleving voor de komende jaren.
• Het is een pre als je aantoonbare werkervaring hebt met een regierol in de samenwerking met sociale partners, bedrijven én de overheid.
• Het is een pre als je aantoonbare werkervaring hebt binnen een gemeentelijke organisatie.
• Het is een pre als je in de afgelopen vijf jaar aantoonbare werkervaring hebt opgedaan binnen de Wmo.
• Het is een pre als je in de afgelopen vijf jaar aantoonbare werkervaring hebt opgedaan met projectmatig werken.